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Formation en leadership et mentorat pour les femmes - Dernière et émouvante journée

Cette dernière journée de formation a vu les femmes organiser leur première vraie session de mentorat en mettant en pratique tous les acquis obtenus tout au long de la semaine. Par paire, elles ont ainsi travaillé pendant deux heures et demies à s’intéresser, écouter, questionner, défier et encore tenter d’obtenir la définition de premiers objectifs avec résultats à court terme de manière à pouvoir poser les premières étapes concrètes avec le moyen de mesurer leur progression et de pouvoir rectifier le tir si besoin est. La technique SMART est au centre de cette session quant aux défis en leadership des femmes. La journée s’est ensuite prolongée avec une évaluation de ce que la formation a vraiment changé quant à leur manière de voir ou d’appréhender les autres femmes ; ce qui a représenté un véritable défi sur le plan émotionnel et ce qui a été facile sur ce même plan ; et enfin, sur ce qui représente une véritable nouveauté pour elle qui nécessite plus de temps avant de pouvoir être utilisé par ces femmes.

Une grande réflexion de groupe est venue mettre un point final à la formation avant la cérémonie de remise des certificats qui s’est vue ponctuée par le partage de l’image qu’elles avaient sélectionné en début de semaine sur le leader au féminin idéal qu’elles aimeraient devenir dans un futur proche et d’ainsi voir si cette formation les avait aidé à s’en rapprocher.